Zugangsvoraus- setzungen siehe %HZHUEHUSURƭO Das steht in deinem Ausbildungsvertrag In diesem Dokument legen die Vertragspartner grundlegende Rechte und Pflichten für die Dauer des Ausbildungsverhältnisses fest. Ein schriftlicher Vertrag zwischen dir und dem Ausbildungsbetrieb ist unbedingt erforderlich. Nur auf diese Weise kommt das Berufsausbildungsverhältnis überhaupt zustande. Die elektronische Version ist ausgeschlossen. Diese Regelung sieht FCU $GTWHUDKNFWPIUIGUGV\ $$K) NCWV gş XQT &CU &QMWOGPV DGPȵtigt sowohl deine Unterschrift als auch die eines Vertreters deines Ausbildungsbetriebs. Du bist minderjährig? Dann ist eine weitere Unterschrift erforderlich, nämlich von deinem gesetzlichen Vormund. Gut zu wissen! Probezeit: 5KG FCWGTV OKPFGUVGPU GKPGP /QPCV WPF JȵEJUVGPU XKGT Monate. Du kannst ohne Angabe von Gründen schriftlich kündigen. Das gleiche Recht hat auch dein Ausbildungsbetrieb! Urlaub: Die Mindestanzahl an Urlaubstagen wird durch das Arbeitsrecht festgelegt. Bei minderjährigen Azubis greift hier das Jugendarbeitsschutzgesetz. Dein Ausbildungsvertrag enthält mindestens Angaben zu folgenden Punkten: $G\GKEJPWPI FGU #WUDKNFWPIUDGTWHU UQYKG <KGN WPF \GKVNKEJG Gliederung der Berufsausbildung (Ausbildungsplan) $GIKPP WPF &CWGT FGT #WUDKNFWPI #WUDKNFWPIUOCPCJOGP CWGTJCND FGT regulären Ausbildungsstätte &CWGT FGT TGIGNOȤKIGP VȤINKEJGP #TDGKVU\GKV &CWGT FGT 2TQDG\GKV WPF FGU 7TNCWDU <CJNWPI WPF *ȵJG FGT #WUDKNFWPIUXGTIȹVWPI 8QTCWUUGV\WPIGP FKG GKPG 8GTVTCIUMȹPFKIWPI TGEJVHGTVKIGP *KPYGKU CWH 6CTKHXGTVTȤIG $GVTKGDU QFGT &KGPUVXGTGKPDCTWPIGP die bei deinem Vertrag greifen Erwerben, Erschließen und Vermitteln von Medien und Informationen in jeglicher Form • Diverse Fachrichtungen: Archiv (Sichten, Bewerten und %VGLMZMIVIR ZSR 7GLVMJXKYX YRH ERHIVIR -RJSVQEXMSRWXVʹKIVR 4ǗIKIR HIW Archivbestands; Organisieren und Überwachen der Benutzung von ArchiZEPMIR ƍ &MFPMSXLIO 1MX[MVOIR FIM %YJFEY YRH 4ǗIKI ZSR &MFPMSXLIOWFIständen; Beraten von Benutzern) • Bildagentur (Beschaffen, Bearbeiten und Verwalten von Bildern; Beraten von Kunden zur Bildauswahl; AbWGLPMI IR ZSR :IVXVʹKIR ƍ -RJSVQEXMSR YRH (SOYQIRXEXMSR 4ǗIKIR YRH Verwalten von Informationen) • Medizinische Dokumentation (Erfassen, :IV[EPXIR YRH 4ǗIKIR QIHM^MRMWGLIV (EXIRFIWXʹRHI &IWGLʹJXMKYRKWQˊKPMGLOIMXIR FMIXIR Y ŷE 1IHMIR YRH 4VIWWIEVGLMZI 6YRHJYRO YRH 8: 7XEHX YRH 7XEEXWEVGLMZI &MFPMSXLIOIR (SOYQIRXEXMSRWWXIPPIR *EGLMRJSVQEXMSRW^IRXVIR YRH ERHIVI (EXIRFEROERFMIXIV &MPHEKIRXYVIR 1IHMIR^IRXVIR 1YWIIR /VEROIRLʹYWIV YRH ERHIVI Einrichtungen des Gesundheitswesens, Pharma-Unternehmen, HochWGLYPIR *SVWGLYRKWIMRVMGLXYRKIR &I[IVFIVTVSǖP Gute Noten in Deutsch, Englisch (je nach Fachrichtung auch Geschichte, Recht, Biologie/Chemie) • Planungs- und Organisationstalent • Mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Rechtschreibsicherheit • Sorgfalt • Selbstständiges Arbeiten • Kunden- und Serviceorientierung Ausbildungsart: Duale Ausbildung im öffentlichen Dienst sowie in Industrie und Handel (geregelt durch Ausbildungsverordnung) Zeitraum: 3 Jahre k X] *SXSPME GSQ (m/w/d) Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste Ausbildungsangebote Seite: 88 32
RkJQdWJsaXNoZXIy MTcxNzc3MQ==