Ausbildungsatlas Landkreis Wittenberg

Zugangsvoraus- setzungen siehe %HZHUEHUSURƬO -JWXYJQQJS [TS 5WTIZPYJS FZX -TQ_ NS 8JWNJS TIJW *NS_JQKJWYNLZSL࣢ Ѭ 8YJZJWS ZSI ं GJW\FHMJS IJW 5WTIZPYNTSXFSQFLJS࣢Ѭ 'JFWGJNYJS [TS -TQ_- \JWPXYTKKJS࣢ Ѭ 'JMFSIJQS [TS 4GJW ܫ ईHMJS࣢ Ѭ )N[JWXJ +FHMWNHMYZSLJS ࣢ Ѭ Herstellen von Bauelementen, Holzpackmitteln und Rahmen (VerarbeiYJS [TS -TQ_ ZSI -TQ_\JWPXYTKKJS _Z 9WJUUJS +JSXYJW ZSI 9झWJSYJNQJS _Z -TQ_UFHPRNYYJQS XT\NJ _Z 'NQIJW TIJW 8UNJLJQWFMRJS G_\ QJNXYJS ࣢Ѭ Herstellen von Möbeln und Innenausbauteilen (Verarbeiten von Holz und -TQ_\JWPXYTKKJS _ я' _Z 2ङGJQS TIJW 1FIJSJNSWNHMYZSLJS ࣢Ѭ 2TSYNJWJS von Innenausbauten und Bauelementen (Zusammenfügen von Einzelteilen, Zulieferteilen und Systemen durch Schrauben, Nageln oder Kleben; Erstellen der Anschlüsse zu Bauteilen, Bauwerken oder Einbauten) 'JXHMईKYNLZSLXRङLQNHMPJNYJS GNJYJS _ я' -JWXYJQQJW [TS -TQ_GFZYJNQJS Verpackungsmittelhersteller, Unternehmen im Holzkonstruktionsbau, Möbelhersteller, Hersteller von Innenausstattungen, RaumausstatterGJYWNJGJ 2TSYFLJGJYWNJGJ KझW 1FIJSJNSWNHMYZSLJS 2ङGJQX^XYJRJ ZSI Küchen, Hersteller von Holzbauelementen, die Montagearbeiten ausführen. 'J\JWGJWUWT ܪ Q ,ZYJ 3TYJS NS 2FYMJRFYNP <JWPJS 9JHMSNP࣢ Ѭ 9JHMSNXHMJX ;JWXYईSISNX࣢ Ѭ 7ईZRQNHMJX ;TWXYJQQZSLX[JWRङLJS࣢ Ѭ -FSI\JWPQNHMJX ,JXHMNHP࣢Ѭ ,ZYJ &ZLJ -FSI 0TTWINSFYNTS࣢Ѭ ?JNHMSJWNXHMJ +ईMNLPJNYJS࣢Ѭ 8TWLKFQY࣢Ѭ ;JWFSY\TWYZSLXGJ\ZXXYXJNS࣢Ѭ 8JQGXYXYईSINLJX &WGJNYJS࣢Ѭ Flexibilität &ZXGNQIZSLXFWY Duale Ausbildung in der Industrie (geregelt durch Ausbildungsverordnung) ?JNYWFZR 3 Jahre &ZXGNQIZSLXFSLJGTYJ 8JNYJ 59 (m/w/d) +RO]PHFKDQLNHU k VL %HSFI7XSGO GSQ Das hast du dir verdient! Ausbildungsvergütung Als Azubi einer dualen Berufsausbildung bekommst du monatlich eine Ausbildungsvergütung. Die Höhe unterliegt keiner einheitlichen Regelung, darf aber den Mindestlohn nicht unterschreiten. Sie variiert in Abhängigkeit von Faktoren wie Branche, Region des Firmensitzes, Ausbildungsjahr und Lebensalter der Azubis. Genau festgelegt ist die Höhe der Vergütung in deinem Ausbildungsvertrag. Geregelt wird die Zahlung einer angemessenen Vergütung KP gş KO $GTWHUDKNFWPIUIGUGV\ $$K) &KGUG DGUEJTGKDV FKG #WUbildungsvergütung als die den Azubis vom ausbildenden Betrieb zu zahlende Vergütung, die sich mit fortschreitender Berufsbildung mindestens jährlich erhöht. Dein Ausbildungsbetrieb zahlt die Vergütung auch während deines Urlaubs und während der theoretischen Ausbildung in der Berufsschule. Im Krankheitsfall erfolgt die Zahlung für bis zu sechs Wochen. Hast du Überstunden geleistet? In diesem Fall steht dir eine Überstundenvergütung durch Geld oder Freizeitausgleich zu. Falls dein Ausbildungsbetrieb dich mit Sachleistungen wie Unterkunft und Verpflegung unterstützt, darf er den Gegenwert von der monatlichen Vergütung einbehalten. Tatsächlich ausbezahlt werden muss aber mindestens ein Viertel der Bruttovergütung. Wichtige Infos: #WEJ CNU #\WDK OWUUV FW WPVGT 7OUVȤPFGP Sozialabgaben und Steuern zahlen. &GT /KPFGUVNQJP GTJȵJV UKEJ KP LGFGO #WUDKNFWPIULCJT 0GDGP FGT #WUDKNFWPI FCTHUV FW IIH GKPGP /KPKLQD CWUȹDGP UKGJG ,WIGPFCTDGKVUUEJWV\IGUGV\ D\Y #TDGKVU\GKVIGUGV\ Berufsfachschule und Ausbildungsvergütung? Absolvierst du eine schulische Ausbildung an einer Berufsfachschule, erhältst du in der Regel kein Ausbildungsgehalt. Im Bereich der Pflegeberufe sind theoretische und praktische Ausbildung eng miteinander verknüpft, so dass der Ausbildungsbetrieb für die praktische Arbeit ein Ausbildungsentgelt zahlt. 32

RkJQdWJsaXNoZXIy MTcxNzc3MQ==