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(m/w/d)
Land- und Baumaschinenmechatroniker

• Warten und Reparieren von Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten der Land-, Forst- und Bauwirtschaft
• Erstellen von Fehlerdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen
• Demontieren bzw. Montieren von Bauteilen und Baugruppen
• Manuelles und maschinelles Bearbeiten bzw. Zusammenfügen von Werkstücken (z. B. Brennschneiden, Trennschleifen, Sägen oder Löten von Metallprofilen und -platten, Blechen und Rohren)
• Ausführen von Schweißarbeiten
• Durchführen von Abgasuntersuchungen
• Herstellen fahrzeugelektrischer Stromanschlüsse
• Prüfen der Funktionsfähigkeit und Sicherheit von Fahrzeugen
• Installieren, Aktivieren und Testen von Anlagen (z. B. Melkanlagen)
• Einweisen der Betreiber in die Nutzung der Anlagen
• Ausrüsten land- und bauwirtschaftlicher Fahrzeuge oder Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen (z. B. mit Mähwerken)

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Hersteller von land- und forstwirtschaftlichen Maschinen sowie von Baumaschinen, Reparaturwerkstätten, Betriebe, die land- und forstwirtschaftliche bzw. bautechnische Maschinen verleihen, sowie Vertriebsunternehmen für land- und forstwirtschaftliche bzw. bautechnische Maschinen.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Werken/Technik, Mathematik, Physik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Maschinen- und Anlagenführer

• Einrichtung und Inbetriebnahme komplexer Fertigungsmaschinen
• Steuern und Überwachen der Prozessabläufe mehrerer Maschinen und Anlagen
• Anwendung diverser manueller und maschineller Fertigungstechniken
• Fehler ermitteln und beheben bei Störungen
• Wartung und Reparatur, z. B. Reinigung der Anlage, Austausch von Verschleißteilen
• Lagern der produzierten Waren und das Durchführen von Fertigungskontrollen
• Diverse Fachrichtungen: Druckweiter- und Papierverarbeitung, Lebensmitteltechnik, Metall- und Kunststofftechnik, Textiltechnik, Textilveredelung

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Unternehmen verschiedener Industriezweige, z. B. in der Metall-, Kunststoff, Fahrzeugbau-, Textil-, Druck- und Nahrungsmittel-Branche.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Mathematik, Physik, Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Sorgfalt

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
2 Jahre

(m/w/d)
Mechatroniker

• Bau von mechanischen, elektrischen und elektronischen Komponenten
• Vorbereiten der Aufgabe anhand technischer Unterlagen
• Herstellen der Bauteile
• Montieren zu komplexen mechatronischen Systemen
• Programmieren bzw. Installation zugehöriger Steuerungssoftware lt. Schaltplänen und Konstruktionszeichnungen
• Funktionsfähigkeit und Sicherheit prüfen
• Anlage in Betrieb nehmen
• Kunden in die Bedienung einweisen
• Ausführen von Wartungs-, Umrüstungs-, Entstörungs- und Optimierungsaufgaben

Beschäftigungsmöglichkeiten werden angeboten in Unternehmen der Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Automatisierungstechnik, Fahrzeug-, Luft- und Raumfahrzeugbau, Informations-, Kommunikations- und Medizintechnik.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Physik, Mathematik, Werken/Technik, Informatik, Englisch
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Teamfähigkeit
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Mediengestalter Digital und Print

• Erstellen digitaler Medien und Printmedien
• Zusammenfügen von Text, Bild, Grafik sowie ggf. Ton und Video
• Fachrichtungen: Designkonzeption: Entwickeln von Gestaltungsideen f. Medienprodukte
• Erstellen von Konzeptionen sowie Prototypen
• Aufbereiten der Konzeptionen und Prototypen f. die Weiterverarbeitung
• Digitalmedien: Gestalten von Medienprodukten
• Entwerfen v. Animationen
• Programmieren digitaler Medien unter Berücksichtigung der Barrierefreiheit
• Printmedien: Gestalten v. Medienprodukten
• Aufbereiten v. Produktionsdaten f. den Druck und die medienneutrale Verwendung
• Ausgeben v. Druckdaten
• Projektmanagement: Beraten v. Kunden zur Gestaltung v. Medienprodukten
• Übernehmen kaufm. u. organisatorischer Aufgaben bei der Auftragsabwicklung

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich u. a. in Werbe- und Multimediaagenturen, Druckereien, Designstudios, Unternehmen der Druck- und Medienwissenschaft, Marketingabteilungen größerer Unternehmen, Fotolabors und bei Herstellern von Online-Medien.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Mathematik, Wirtschaft, Deutsch, Kunst, Englisch
• Kreativität
• Sinn für Ästhetik
• Zeichnerische Fähigkeiten
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Selbstständiges Arbeiten
• Sorgfalt
• Organisationstalent
• Kommunikationsfähigkeit
• Kunden- und Serviceorientierung

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Medien- und Kommunikationsbranche, Ausbildungsbereiche Industrie und Handel sowie Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Medientechnologe Druck

• Herstellen von Printprodukten (z. B. Werbedrucksachen, Zeitungen, Magazine, Kataloge, Bücher, Plakate, Folien, Verpackungen, Tapeten) mit verschiedenen Maschinen und Verfahren
• Analysieren der Druckaufträge auf technische Realisierbarkeit durch Prüfen der Druckdaten auf Vollständigkeit und Verwendbarkeit
• Planen des Arbeitsablaufs (z. B. Auswählen produktspezifischer Materialien, Farben, Fertigungswege sowie der Maschinen)
• Vorbereiten der Daten für digitale Druckverfahren
• Rüsten und Einstellen der Maschinen im Tiefdruckverfahren
• Erstellen von Probedrucken für den Kunden zwecks Freigabe
• Überwachen des weitgehend automatisierten Druckvorgangs zur Sicherstellung einer gleichbleibend hohen Qualität des Endprodukts
• Veredeln des fertigen Druckbogens (z. B. durch Lackieren, Kaschieren, Stanzen, Prägen, Schneiden)
• Durchführen der Weiterverarbeitung bis zum Endprodukt (z. B. Falzen, Schneiden, Binden)
• Warten und Reinigen der Maschinen sowie Prüfen der Funktionen

Arbeitsplätze bieten Druckereien (u. a. Werbe- und Verpackungsdruck, Tapeten- und Zeitungsherstellung), Copyshops mit Digitaldruckservice oder Hersteller von z. B. Kartonverpackungen oder Tragetaschen.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Werken/Technik und Mathematik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliche Geschicklichkeit
• Sinn und Gespür für Ästhetik
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Reaktionsgeschwindigkeit
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Metallbauer
Fachrichtung Konstruktionstechnik

• Planen und Fertigen von Konstruktionen aus Metall (z. B. Brücken, Fahrzeuge, Fensterrahmen, Gebäude, Hallen, Schutzgitter, Treppen, Türen und Tore) oder deren Einzelteile
• Bearbeiten von Metallen, Leichtmetallen oder Stahl durch Formen, Biegen, Pressen, Kanten, Schweißen, Bohren in Handarbeit oder mittels computergesteuerter Maschinen (CNC)
• Aufgaben planen und vorbereiten: Kundenberatung, Maße vor Ort ermitteln, Skizzen anfertigen
• Bauteile herstellen: exakt bemessen, Metall schneiden, Teile nach Vorgaben in Form bringen, Gewinde bohren, Verschrauben oder Verschweißen der Einzelteile
• Oberflächenbehandlung
• Bauteile montieren durch Nieten oder Verschrauben
• Warten, Reparieren, Reinigen der Anlage
• Ggf. Ersatzteile beschaffen oder selbst anfertigen
• Arbeitsplätze auf Baustellen einrichten

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Handwerksbetriebe des Metallbaus, aber auch Dachdecker- oder Fassadenbauunternehmen, die auf die Verarbeitung von Metall spezialisiert sind.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Mathematik, Physik, Werken/Technik
• Technisches Interesse
• Zeichnerische Begabung
• Handwerkliche Fähigkeiten
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Sorgfalt
• Teamfähigkeit

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Metallbauer
Fachrichtung Nutzfahrzeugbau

• Herstellen und Montieren von Fahrzeugbaukonstruktionen wie Rahmen, Karosserien, Fahrwerke und Aufbauten für Nutz- und Sonderfahrzeuge sowie für Maschinen (Einsatz z. B. im Speditionswesen, in der Land- und Forstwirtschaft)
• Fertigen von Bauteilen aus Stahl- bzw. Nichteisenmetallblechen und -profilen anhand von Skizzen und Zeichnungen durch Anreißen, Spanen, Formen und Schmieden von Metall
• Verschweißen, Vernieten oder Verschrauben der einzelnen Bauteile (sowohl der eigens erstellten als auch der vorgefertigten Teile und Systeme)
• Installieren hydraulischer, pneumatischer und elektrischer bzw. elektronischer Anlagen (z. B. vom Antiblockiersystem für Lkw-Bremsanlagen über Hub- und Ladeeinrichtungen für Lieferfahrzeuge bis zur Kühlanlage für Tiefkühltransporter)
• Warten und Instandhalten der Fahrzeuge
• Durchführen von Kundendienst
• Ausbauen, Reparieren bzw. Ersetzen beschädigter Bauteile

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Betriebe des Kraftfahrzeug- oder Maschinenbaus sowie Reparaturwerkstätten.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Mathematik, Physik, Werken/Technik
• Technisches Interesse
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Handwerkliche Fähigkeiten
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Sorgfalt
• Teamfähigkeit

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Pflegefachmann

• Betreuen und Versorgen von Menschen aller Altersstufen in den Bereichen Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege
• Ausführen ärztlich veranlasster Maßnahmen
• Assistieren bei Untersuchungen
• Verabreichen von ärztlich verordneten Medikamenten oder Injektionen
• Vorbereiten der Patienten auf operative Maßnahmen
• Unterstützen bei der Nahrungsaufnahme und Körperpflege
• Beraten und Anleiten von Patienten und Angehörigen in der ambulanten Pflege
• Übernehmen von Organisations- und Verwaltungsaufgaben
• Dokumentieren von Patientendaten
• Mitwirken bei der Qualitätssicherung und Verwaltung des Arzneimittelbestandes

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich in Krankenhäusern, Facharztpraxen, Seniorenwohn- und -pflegeheimen, Gesundheitszentren, bei ambulanten Pflegediensten, in Einrichtungen der Kurzzeitpflege, in Hospizen, in Wohnheimen für Menschen mit Behinderung sowie auf Krankenstationen oder in Hospitälern von Schiffen.

Bewerberprofil:

• Abgeschlossene 10-jährige Schulausbildung
• Gute Noten in Biologie, Chemie, Deutsch, Mathematik
• Einfühlungsvermögen
• Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Psychische Belastbarkeit und Stabilität
• Pädagogisches Geschick
• Beherrschtheit
• Geduld
• Verschwiegenheit
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Schulische Ausbildung an Berufsfachschulen (Pflegeschulen), bundesweit einheitlich geregelt, mit praktischem Teil in Kliniken, Heimen oder ambulanten Pflegediensten.
Auch Ausbildung im Rahmen eines Hochschulstudiums möglich.

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Physiotherapeut

• Ausüben präventiver und rehabilitativer Maßnahmen im medizinischen Bereich
• Erhaltung der Funktionsfähigkeit des Bewegungsapparats bei Menschen aller Altersgruppen (Kranke, Verletzte, Behinderte)
• Praktizieren von Übungen und Durchführen von Therapien zur Schmerzlinderung oder zur Vorbeugung von Muskel-, Bänder- und Gelenkbeschwerden und zur Verbesserung des Bewegungsvermögens wie z. B. Atemübungen, Gymnastik, Massagen, Wärme-, Elektro- und Hydrotherapien
• Entwickeln und Erstellen von Behandlungskonzepten nach ärztlicher Diagnose

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Krankenhäuser, Rehakliniken, Facharztpraxen oder Altenheime. In Sportvereinen und Schwimmbädern finden sich ebenfalls Arbeitsplätze.

Bewerberprofil:

• Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss samt einer mindestens zweijährigen Berufsausbildung
• Gute Noten in Deutsch, Sport, Biologie
• Gute körperliche Verfassung
• Verantwortungsbewusstsein
• Einfühlungsvermögen
• Geduld
• Freundlichkeit

Ausbildungsart:
Schulische und praktische Ausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich an Berufsfachschulen und Klinik/Krankenhaus
(bundesweit einheitlich geregelt)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Podologe

• Pflege gesunder und kranker Füße
• Durchführen hochangesetzter Fußbehandlung im ärztlichen Vorfeld (keine Pflege im Sinn von Kosmetik)
• Anwenden geeigneter Behandlungsmaßnahmen (selbstständig oder auf ärztliche Verordnung)
• Erkennen manueller, apparativer und medikamentöser Verfahren zum Beheben von Schmerzzuständen am Fuß
• Allgemeine und spezielle Behandlung von z. B. Nagelerkrankungen, Frostbeulen, Hyperkeratosen
• Durchführen von Fußbädern sowie Fuß- und Unterschenkel-Massage als therapeutische Maßnahme
• Beratung zu Fuß- und Nagelpflege
• Verkauf von entsprechenden Pflegemitteln

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten podologische Praxen oder podologische Abteilungen von Rehabilitationskliniken und Krankenhäusern, Einrichtungen des Gesundheitswesens mit angegliedertem Podologie-Angebot (z. B. in Physiotherapiepraxen, diabetischen Fußambulanzen oder Seniorenwohnanlagen).

Bewerberprofil:

• Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss samt einer mindestens zweijährigen Berufsausbildung
• Gute Noten in Physik, Biologie, Chemie
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Sorgfalt
• Konzentrationsfähigkeit

Ausbildungsart:
Schulische Ausbildung an Berufsfachschulen sowie Praxisteil im Krankenhaus oder einer Fußpflegepraxis,
geregelt durch das Podologengesetz (PodG)

Zeitraum:
2 Jahre

(m/w/d)
Präzisionswerkzeugmechaniker

• Maßgenaues Produzieren von Werkzeugen nach technischen Zeichnungen
• Bedienen und Programmieren der hand- und computergesteuerten Maschinen zum Fertigen und Schleifen der Schneidwerkzeuge
• Nachschärfen und Nachschleifen abgestumpfter Schneidwerkzeuge
• Diverse Fachrichtungen: Schneidwerkzeuge (Bearbeiten vorgefertigter Halbzeuge, Norm- und Fertigteile mit automatisierten Werkzeugmaschinen; Schneiden von Feinblechen, Feilen von Flächen und Formen; Schneiden von Gewinden; Herstellen von Bohrungen und Fügeverbindungen; Anwenden von Wärme- und Oberflächenbehandlungsverfahren; Aufragen von Korrosionsschutzmitteln)
• Zerspanwerkzeuge (Bearbeiten von Zerspanwerkzeugen mittels unterschiedlicher Schleifverfahren und -maschinen; Prüfen der Maße, Funktonalität und Schärfe von Zerspanwerkzeugen, z. B. Messen von Formgenauigkeit, Einrichten digitaler und numerisch gesteuerter Messgeräte, Einsetzen von Laserprüfgeräten; Nachbereiten von Werkzeugoberflächen, z. B. Durchführen von Mikrofinish)

Arbeitsplätze bestehen z. B. in Betrieben des Maschinen- und Werkzeugbaus, in Messerschleifereien oder Reparaturwerkstätten für Schneidgeräte sowie in Messerschmieden

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Werken/Technik, Mathematik, Physik
• Technisches Verständnis
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Handwerkliches Geschick
• Daueraufmerksamkeit
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Produktionsfachkraft Chemie

• Begleitung des gesamten Herstellungsprozesses im Betrieb
• Annahme der Anlieferung von Rohstoffen und Chemikalien
• Zubereiten von Mischungen nach Rezepturen, z. B. für Farben, Düngemittel oder Mineralölprodukte
• Justieren, bedienen und kontrollieren der Produktionsanlagen für den reibungslosen Ablauf im Herstellungsprozess
• Regelmäßige Probenentnahme aus der Produktion zwecks Prüfung im Labor (auf Dichte des Stoffes, Säuregehalt etc.)
• Qualität der Erzeugnisse sicherstellen
• Umweltgerechte Entsorgung der entstandenen Abfälle
• Wartung und Instandhaltung der Anlagen
• Mitwirkung bei der Verpackung und Lagerung der Endprodukte

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich in erster Linie in Betrieben der chemischen Industrie wie z. B. Klebstoff-, Kunststoff-, Chemiefaser- oder Farbstoffherstellung, des Weiteren in Unternehmen der Nahrungsmittel- und Arzneimittelindustrie.

Bewerberprofil:

• Gute Noten in Mathematik, Physik, Chemie und Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Konzentrationsfähigkeit
• Handwerkliches Geschick
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
2 Jahre